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사이버 신문고는
글래드 호텔앤리조트와 관련된 임직원의 부조리, 불공정한 업무처리 사항 등을 제보하는 공간입니다.

제보대상

임직원의 부당한 업무 처리 / 임직원의 공금횡령이나 수뢰 사실 / 임직원의 금품, 접대 요구나 제공 사실
임직원의 이중 취업사실 / 임직원의 성희롱에 따른 풍기문란 사실 / 임직원의 고객 및 중요 정보 유출 사실
거래와 관련한 불이익 요구 및 제공 사실 / 기타 윤리강령에 위반하는 사실

제보는 실명으로 하여 주시기 바랍니다.
제보하신 분의 신분은 철저히 비밀로 하여 공개하지 않으며, 어떠한 불이익도 없습니다.
단, 제보하신 사항에 직.간접적으로 관련된 경우는 예외로 하며, 정상을 참작하여 합리적으로 처리합니다.

제보하신 내용은 윤리경영 담당부서로 직접 전달되어 조사되며, 처리결과의 통보를 원하시는 경우에는 기재하신 이메일로 알려드립니다.

허위사실로 인해 명예를 훼손시키는 일이 없도록 사실에 입각하여 구체적으로 작성하여 주시기 바랍니다.

다음의 사항은 제보대상으로 처리되지 않습니다.

· 단순 희망사항이나 불평, 건의 사항
· 위반사항이 없는 개인에 대한 일방적인 비난이나 인신공격 사항
· 구체적인 사실 제시 없이 추상적이거나 예측에 의한 사항

상품이나 서비스 관련 불만사항이나 문의사항은 당사 홈페이지 Q&A를 이용하여 주시기 바랍니다.
기타 문의사항이 있는 경우는 자율준수관리자 및 담당부서로 연락주시기 바랍니다.

· 자율준수관리자 : 자율준수관리자 : 총괄 임원 박명신 / 담당부서 : 경영지원팀
 

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아래의 이메일로 제보하여 주시기 바랍니다.

jchwang@glad-hotels.com